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奶茶店老板匠心打造的“转发领免费奶茶+点赞冲年卡”组合活动,深度契合消费者“求稳”与“搏高”的双重心理诉求。一方面,以“无门槛免费奶茶”大幅降低参与门槛,消除用户顾虑;另一方面,用“全年免费畅饮年卡”作为高价值奖励,激发用户主动转发裂变的积极性。
这一巧妙设计,成功实现了短期内客流量与私域粉丝数量的双向增长。接下来,将从活动设计策略、氛围营造技巧、执行细节把控三个维度展开,深度解析如何将普通转发活动升级为极具影响力的“病毒式传播事件”。
基础奖励:无门槛免费奶茶,降低参与门槛
明确参与条件:客户群内用户转发指定活动海报到朋友圈(需设置“所有人可见”,保留2小时以上),截图发送至群内,经店员核对后即可到店领取“招牌奶茶1杯”(如珍珠奶茶、杨枝甘露,任选1款,价值15-20元),限量100杯,先到先得。
海报设计技巧:海报突出“免费领”核心信息,标注“转发朋友圈→截图发群→到店兑换”流程,底部附上店铺地址与客户群二维码,方便非群内好友看到后扫码入群,形成“转发-入群-再转发”的连锁反应。
年卡权益设计:年卡用户可在1年内,每天到店免费领取1杯指定款奶茶(如经典奶茶,不包含高价位特调款),价值约5475元(按365天、15元/杯计算),且年卡仅限本人使用,需凭身份证激活,避免代领滥用。
竞争规则细化:活动周期为3天(如周五至周日),用户需在每天20:00前将朋友圈点赞截图发送至客户群,店员实时统计点赞数并在群内公示排名;3天活动结束后,累计点赞数前3名的用户获得年卡,若点赞数相同,以“最早发送截图”者优先。
奶茶店活动能否引爆,关键在于能否通过群内互动,让用户从“被动参与”转为“主动拉赞”,形成“攀比式传播”。
活动前1天在客户群预告:“明天有大事!转发朋友圈免费喝奶茶,还有3张‘全年免费喝年卡’等你来抢,准备好你的朋友圈人脉,冲就完了!”,同时发放“1元无门槛优惠券”(下次消费可用),引导群内用户留存关注。
私信高活跃用户:对群内经常消费、乐于分享的“核心用户”,单独私信:“你平时朋友圈人气高,这次年卡大概率能拿到,活动开始后记得第一时间转发,有问题随时找我!”,借助核心用户的影响力带动群内氛围。
实时更新排名:每天上午10:00、下午15:00、晚上20:00,在群内发布“当前点赞排名表”,标注每位用户的点赞数与差距(如“小张目前128赞,小李115赞,差距13赞,小李再加把劲!”),刺激用户主动拉赞。
用“案例”激发动力:群内分享“高赞用户截图”(如某用户朋友圈点赞200+),配文:“这位朋友太厉害啦!已经200多赞,年卡稳了?其他朋友也别慌,还有2天时间,发动家人朋友帮忙点赞,说不定就能反超!”,让用户看到“获奖可能性”,不愿轻易放弃。
免费奶茶兑换:用户到店兑换时,店员需核对“朋友圈转发记录(未删除、所有人可见)”与“群内截图”,确认无误后在系统中标记“已兑换”,100杯限量兑换完后,及时在群内通知:“免费奶茶已抢完,但年卡活动还在继续,没抢到奶茶的朋友,冲年卡更划算!”
点赞数核查:对点赞数异常高的用户(如1小时内点赞从50增至300+),要求提供“朋友圈互动截图”(如好友评论记录),防止“买赞”作弊,若发现作弊直接取消资格,维护活动公平性。
引导新入群用户消费:活动期间,非群内用户通过奶茶店活动海报扫码入群后,自动发送“新人福利”:“欢迎加入!首次消费享8折,还可参与‘转发赢年卡’活动,点击链接了解详情→”,推动新用户快速转化。
年卡用户绑定:为获得年卡的用户举办“简单激活仪式”(如到店拍照留念,发布到店铺朋友圈),同时推荐“年卡专属套餐”(如加5元可将免费奶茶升级为特调款),提升年卡用户的消费频次与客单价。
流量增长:基础奖励吸引100人到店兑换免费奶茶,其中60%的用户带动朋友入群;进阶奖励刺激300 +用户主动转发拉赞,平均每位用户转发覆盖200 +微信好友,最终3天内客户群新增500人,且多为周边3公里内的精准客群。
后续收益:活动结束后,新增用户中30%在1周内到店消费,年卡用户每天到店不仅带动自身消费(如额外购买小吃),还成为“活广告”,吸引路人询问年卡活动,间接带来新客流。
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