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共享店铺模式作为当今流行的一种实体店经营模式,很多店老板都想使用。共享店铺模式其中有个很重要的环节就是招募共享股东,门店只有招募了更多有质量有优势的共享股东,共享门店模式才能发挥出应用的效果,那么应该如何招募共享股东,哪些人群更适合做共享股东呢?
老顾客已经多次体验过本店的服务,对本店的产品和服务都比较认可,接受程度比较高,能发起转介绍做老带新的成功率也就更高。主要原因是加入共享股东后消费有更多的优惠福利待遇,比如你每个月都要去做头发,每周都要洗车,如果美发店和汽修店招募共享股东,共享股东长期享受八折优惠,如果你是其中一位老顾客,你难道没有要加入的想法吗?
比如你经营的是加儿童游乐场,你寻找幼儿园和教培机构合作,只要他们加入游乐场共享股东,游乐场就每个月能免费赠送给他们价值50元一张的游乐场门票20张。教培机构可以把门票当做奖品回馈给他们的新老顾客,对于教培机构而言是百利无一害。请问,你是不是可以使用同样的方法寻找ABCD等不同的教培机构合作,这么多机构给你门店引流拓客,这个拓客效果你可以想象一下……
宝妈,大学生,中介等行业业务员。这些人自由掌握的时间比较充足,同时又希望能多赚一些外快来补充生活费等原因。这些人稍加培训也可以作为共享股东,因为他们有更多的时间和精力去给你的门店推广引流拓客。
不管是新店开业还是老店做周年庆等活动,可以结合充值活动方案进行招募共享股东。比如洗车店充值888元就可以加入共享股东,赠送股东10张一元洗车券,股东以后洗车15元一次(正常价格是25)。这样对于洗车店附件的用户是不是加入共享股东的可能性也很高。
以上都是非常适合招募共享股东的人群对象,共享门店老板根据自己的实际情况运营推广,一定可以找到更多更优的共享股东帮门店引流拓客。
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